07

März 2018
Erster Workshop

Ziel dieses Workshops war es, eine gemeinsame Basis zwischen den unterschiedlichen Branchen zu schaffen und erste Visionen zu formulieren.

Zu den Ergebnissen

11

April 2018
Zweiter Workshop

Ziel des zweiten Workshops war es, eine ganzheitliche Betrachtung von Gamification im Life Science Kontext zu ermöglichen. Dafür wurde – aufbauend auf dem ersten Workshop – die User Experience (UX), d.h. die Nutzererfahrung, in den Mittelpunkt gerückt.

Zu den Ergebnissen

27

Juni 2018
Dritter Workshop

In einem eintägigen Simulations-Workshop werden wir gemeinsam ihre Gamification Konzepte in regulierten Arbeitswelten entwickeln. Vision trifft auf Wirklichkeit: Realitätsnah mit Argumentationshilfen gegenüber den Entscheidern.

Mehr

Unsere Idee:

Komplexität in hochregulierten Arbeitswelten
spielend beherrschbar machen.

Teilnehmen
Veranstaltungsbeschreibung

227106b Organisation

Zuletzt geändert:13.12.2024 / Sorace
EDV-Nr:227106b
Studiengänge: Medien- und Wirtschaftspsychologie (Bachelor, 7 Semester), Prüfungsleistung im Modul Marketing & Organisation in Semester 1
Häufigkeit: immer
Dozent: Prof. Christopher Gresse
Link zur Veranstaltung / zum E-Learning-Kurs: Moodle-Kurs: https://e-learning.hdm-stuttgart.de/moodle/course/view.php?id=460
Sprache: Deutsch
Art: -
Umfang: 2 SWS
ECTS-Punkte: 3
Workload:

Vorlesung:

  • Vor- und Nachbereitung: 15 Termine zu je 2 SWS = 22,5 Zeitstunden
  • Vorlesung: 15 Termine zu je 2 SWS = 22,5 Zeitstunden

Übungen und Prüfungsvorbereitung:

  • Vorlesungsbegleitende Übungsaufgaben: 3 Aufgaben im Laufe des Semesters (ca. 2 SWS) = 22,5 Zeitstunden
  • Prüfungsvorbereitung: 2,5 Tage zu je 8 Zeitstunden = 20 Zeitstunden

Gesamtaufwand

Gesamter Zeitaufwand (Workload)= 87,5 Zeitstunden

Prüfungsform: KL
Beschreibung:

Folgende Grundlagen der betriebswirtschaftlichen Organisationslehre werden vermittelt:

Einführung und Organisationsverständnis

  • Organisationsbegriff
  • Wesentliche Frage- und Problemstellungen der Organisationslehre

Organisationstheorien

  • Entwicklungslinien der Organisationstheorie
  • Einordnung und Diskussion ausgewählter Theorien

Aufgabenbegriff in der Organisation

  • Aufgabe als Grundelement der Organisationsgestaltung (Aufbau- und Ablauforganisation)

Aufbauorganisation

  • Strukturvarianten der Aufbauorganisation (funktionale oder divisionale Struktur, ein‐ oder mehrdimensionale Struktur, tiefe oder flache Hierarchie, Zentralisation oder Dezentralisation, dauerhafte oder wechselnde Struktur, Primär‐ /Sekundär‐ oder Tertiärstruktur)
  • Einsatzfelder und Fallbeispiele

Ablauforganisation

  • Begriff, Zusammenhang mit der Aufbauorganisation
  • Prozessbegriff, Prozessorientierte Organisation

Mensch und Organisationen

  • Verhalten des Individuums (Motivation und Arbeitszufriedenheit)
  • Gruppen und Teams (Aspekte der Zusammenarbeit)
  • Führung und Führungsansätze (Delegation und Koordination)

Organisation und Umwelt

  • Organisation als Teil eines Systems (In- und Umwelt), Stakeholder
  • Managementansätze

Organiatorischer Wandel (Change Management)

  • Organisationsplanung und Organisationsentwicklung
  • Management des Wandels, Taktiken der Veränderung, Einstellung zum Wandel
English Title: Organisation
Literatur:

Basisliteratur

  • Thommen, J.-P.; Achleitner, A.-K.; Gilbert, D. U.; Hachmeister, D.; Kaiser, G.: Allgemeine Betriebswirtschaftslehre. 8. Aufl., Wiesbaden: Springer 2017 -> Kap. IX (-> SpringerLink)
  • Vahs, D.; Schäfer-Kunz, J.: Einführung in die Betriebswirtschaftslehre, 7. Aufl., Stuttgart: Schäffer-Poeschel 2015 (Kap. 7)
  • Vahs, D.: Organisation. Ein Lehr- und Managementbuch, 9. Aufl., Stuttgart: Schäffer-Poeschel 2015
  • Schreyögg, G., Geiger, D.: Organisation: Grundlagen moderner Organisationsgestaltung, 6. Aufl., Wiesbaden: Gabler 2015

Ergänzungsliteratur

  • Frese, E.; Graumann, M.; Talaulicar, T.; Theuvsen, L.: Grundlagen der Organisation. Entscheidungsorientiertes Konzept der Organisationsgestaltung, 11. Aufl., Wiesbaden: Springer Gabler 2019 (-> SpringerLink)
  • Bea, F.X.; Göbel, E.: Organisation: Theorie und Gestaltung. 4. Aufl., Stuttgart: UTB 2010
  • Bea, F.X., Haas, J.: Strategisches Management. 8. Aufl., Stuttgart: UTB 2016 (-> Teil 5)
  • Kieser, A.; Walgenbach, P.: Organisation, 6. Aufl., Stuttgart: Kohlhammer 2010
  • Schulte-Zurhausen, M.: Organisation, 6. Aufl., München: Vahlen 2013


Weitere Literatur finden Sie in der HdM-Bibliothek.
Internet:

Weitere Literatur finden Sie in der HdM-Bibliothek.

    Termine